前言:盛興醫院是秀嶼區按照三級醫院標準建設的一家民營(yíng)綜合性醫院,現有員工516人。醫院黨支部成立于2008年12月,現有黨員46名,其中正式黨員14名、預備黨員4名、“雙報到”黨員28名。醫院黨支部成立以來(lái),緊緊圍繞黨建促發(fā)展,構筑四個(gè)平臺,發(fā)揮四個(gè)作用,提升醫院服務(wù)水平。醫院先后被省、市、區誠信促進(jìn)會(huì )授予誠信企業(yè)先進(jìn)單位;被市總工會(huì )授予先進(jìn)職工小家和職工書(shū)屋;急診科先后被全國、省、市總工會(huì )授予“工人先鋒號”;重癥醫學(xué)科被省總工會(huì )授予“五一巾幗標兵崗” 等榮譽(yù)稱(chēng)號。今年3月被市委組織部、市非公企業(yè)和社會(huì )組織工委定為黨建直接聯(lián)系點(diǎn)。
一、構筑黨院溝通平臺,發(fā)揮在醫院經(jīng)營(yíng)管理中核心作用。
1、建立黨組織和醫院管理層定期溝通制度。每個(gè)月較后一天召開(kāi)黨支部書(shū)記和院長(cháng)、副院長(cháng)碰頭會(huì ),一方面反饋黨組織在工作中收集到的經(jīng)營(yíng)管理方面的意見(jiàn)和建議,通報近期黨群活動(dòng)開(kāi)展情況及下一步打算,并取得支持。另一方面醫院邀請非管理層的黨支部領(lǐng)導成員列席院務(wù)會(huì )議,及時(shí)了解醫院發(fā)展情況,在黨群活動(dòng)中有針對性圍繞醫院經(jīng)營(yíng)開(kāi)展。每年“3.8”婦女節和區婦聯(lián)聯(lián)合為農村婦女篩查體檢乳腺癌、宮頸癌,受惠婦女達六、七百人次。
2、開(kāi)展“我為醫院獻一策”金點(diǎn)子行動(dòng)。黨支部廣泛發(fā)動(dòng)醫護人員為醫院經(jīng)營(yíng)活動(dòng)出謀劃策,如在解決“看病難、看病貴”的問(wèn)題時(shí),深入調研、討論分析、征求醫院管理層意見(jiàn)后,出臺一系列針對低保戶(hù)、五保戶(hù)、特困戶(hù)和殘疾人等弱勢群體的就診減免優(yōu)惠方案;派出黨員志愿者義診隊免費接送留守老人到醫院看病,年均1400多人次;院后勤副院長(cháng)黨員陳梅芳,得知患者排隊領(lǐng)取各種單據,既費時(shí)間,又影響了醫院人流疏導。為此,她組織了攻堅團隊,自行研發(fā)LIS系統檢驗單自主打印模塊,方便了患者,每年也可為醫院節省人力成本數萬(wàn)元。
3.開(kāi)展“亮、比、評”創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。醫院黨支部根據黨員所在科室及崗位排班的實(shí)際將黨員編成3個(gè)黨小組,樹(shù)立“每一位黨員就是一面旗幟”理念,使每項業(yè)務(wù)都有黨組織發(fā)揮政治核心作用、每個(gè)崗位都有黨員骨干作為先鋒示范。建立黨員“三亮”工作制度,在工作牌明顯位置、醫護人士上墻簡(jiǎn)介上亮明黨員身份;黨員醫護人員結合自己工作科室的業(yè)務(wù),亮出自己的服務(wù)承諾;院黨支部結合病人滿(mǎn)意度測評,救治患者的奉獻情況張榜公示,接受監督。通過(guò)設立黨員示范崗、黨員先鋒隊等,開(kāi)展黨員“三比三評”活動(dòng),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。比,即比奉獻、比業(yè)務(wù)、比服務(wù);評,即支部點(diǎn)評、客服鑒評、群眾測評。在活動(dòng)中,涌現了許多感人事跡。院急診科有三名黨員,分別是醫生林偉、護士長(cháng)魏蜜金、護士楊小蘭,群眾愛(ài)稱(chēng)他們?yōu)?ldquo;黨員鐵三角”,他們在工作中率先垂范,急難險重沖在前,服務(wù)患者如親人,深受群眾和患者好評,先后被授予全國、省、市“工人先鋒號”榮譽(yù)稱(chēng)號。為了打造過(guò)硬隊伍,他們帶領(lǐng)全科室,堅持每月四次的醫務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓,通過(guò)自學(xué)、查房提問(wèn)、繼續教育,“三基”考核、客服示范指導、模擬操作等方式,全面提高醫護人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,僅2016年,由急診科團隊搶救的危重患者就達近萬(wàn)人次。幾年來(lái),在省、市急救中心多次檢查考核中,各項考核均達部頒標準,連續三年列全市急診質(zhì)控檢查前三名。
二、構筑文化建設平臺,發(fā)揮在醫院品牌建設中引領(lǐng)作用。
1.加強醫院文化建設,展示醫院品牌實(shí)力。一方面,黨支部結合醫院實(shí)際,制定了“盛德濟世、行醫惠民”的院訓和“規范、誠信、關(guān)愛(ài)”的辦院方針,完善和提高醫院黨員和職工的理想信念、價(jià)值取向、文化心態(tài)、群體意識和行為準則,逐漸形成具有鮮明特征的醫院精神,以文化軟實(shí)力提升發(fā)展硬實(shí)力。另一方面,嚴肅黨內組織生活,既嚴格執行“三會(huì )一課”、民主評議黨員等組織制度,又根據醫療職業(yè)特點(diǎn)為黨員定制“五分鐘晨學(xué)”、“交班醫囑”等靈活多樣的培訓黨課,把醫院教育管理培訓與經(jīng)常化規范化的黨組織活動(dòng)有機結合起來(lái)。院黨支部為推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化、制度化,在醫院官方網(wǎng)站開(kāi)設“黨風(fēng)建設”黨的知識學(xué)習專(zhuān)欄,不斷引導黨員提升黨性修養。
2.提高醫德醫療水平,樹(shù)立醫院品牌形象。院黨支部把提高醫德、醫療水平作為醫院文化建設的核心內容來(lái)抓,堅持“以患者為中心”的服務(wù)宗旨。一是開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)季活動(dòng)”;二是開(kāi)展“醫療質(zhì)量安全季”行動(dòng);三是開(kāi)展《禮儀為服務(wù)增值》、《練禮儀實(shí)操》等講座;四是開(kāi)展“感動(dòng)服務(wù)在盛興”活動(dòng);五是開(kāi)設四種親情式服務(wù),即“一人一診室”服務(wù)、電話(huà)預約服務(wù)、全程導診服務(wù)、全程跟蹤服務(wù)等;六是開(kāi)展醫院全員評選“服務(wù)之星”活動(dòng);七是開(kāi)展“你心我心”改善醫療服務(wù)行動(dòng)主題演講比賽,每年進(jìn)行醫德考評,結果計入檔案;八是黨政工團攜手,大力開(kāi)展廉潔文化建設,科室簽訂廉潔行醫承諾書(shū),形成拒藥品促銷(xiāo)回扣、拒患者財物紅包的醫德醫風(fēng)良好氛圍,2016年退回紅包20600元,收到錦旗、感謝信31面(封)。
3.開(kāi)展黨群聯(lián)合活動(dòng),提高員工凝聚力。醫院把黨建工作經(jīng)費納入年度預算,每年安排10萬(wàn)元的專(zhuān)項經(jīng)費支持開(kāi)展黨群共建活動(dòng)。院黨支部經(jīng)常牽頭組織工會(huì )、共青團、婦聯(lián),開(kāi)展形式多樣的黨群活動(dòng),豐富職工文化生活,提高黨員職工凝聚力。一是結合醫院工作實(shí)際舉辦醫院趣味運動(dòng)會(huì );二是結合節日開(kāi)展文娛活動(dòng),如“3.8”女職工春游、五月端午員工旅游、夏季開(kāi)設游泳池;三是結合黨員職工特長(cháng)愛(ài)好不定期開(kāi)展攝影作品評選等;四是組織黨員、入黨積極分子到革命教育基地接受紅色教育;五是發(fā)動(dòng)群眾為本院患重病的員工及家屬捐款,幫助其渡過(guò)難關(guān)。
三、構筑人才培育平臺,發(fā)揮在醫院提質(zhì)創(chuàng )新上骨干作用。
1.建立人才隊伍聯(lián)培機制。院黨支部把打造高素質(zhì)醫療衛生隊伍作為黨建工作的重要任務(wù),努力在醫技人才培養上下功夫。通過(guò)加大中青年技術(shù)人才和學(xué)科帶頭人的培養力度,制定人才和學(xué)科帶頭人培養計劃,高薪引進(jìn)人才等措施。在院黨支部的引領(lǐng)下,與華僑大學(xué)、市Di一醫院、莆田學(xué)院附屬醫院、福建醫科大學(xué)附屬醫院等多家三甲醫院強強聯(lián)手,聯(lián)合建立培訓和技術(shù)互動(dòng),為員工成長(cháng)提供平臺。全院共有各類(lèi)人才近300名,其中碩士生導師6人,高級職稱(chēng)42人,甲級職稱(chēng)48人,初級職稱(chēng)200余人,醫護人員繼續教育參訓率達96%。
2.建立醫療技術(shù)聯(lián)創(chuàng )機制。院黨支部聯(lián)合院辦公室、業(yè)務(wù)科室積極鼓勵醫務(wù)人員投身創(chuàng )新和技術(shù)科研,制定科技研發(fā)保障制度,為研發(fā)取得成果的給予津貼,提高黨員和職工參與業(yè)務(wù)技術(shù)和科技研發(fā)的積極性和主動(dòng)性。醫院為提高醫護人員業(yè)務(wù)素質(zhì),定期、不定期舉辦各類(lèi)講座、觀(guān)摩,請客服授課、現場(chǎng)互動(dòng),醫院各科室帶頭人主動(dòng)開(kāi)放診療觀(guān)摩,提高醫護人員業(yè)務(wù)水平。中醫科主任曹平不僅自己創(chuàng )新鉆研業(yè)務(wù)而且帶頭創(chuàng )立醫療攻堅小組,先后攻克了以傳統中醫特色治療慢性疾病的中醫康覆項目等,堅持治療成效與服務(wù)并舉,使他帶領(lǐng)的中醫科一躍成為醫院重點(diǎn)科室。醫院還組織了全市耳鼻咽喉科學(xué)術(shù)年會(huì )、全市運動(dòng)損傷及關(guān)節鏡論壇,為員工提供交流提高平臺。2016年全年組織各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓和講座42次,操作培訓16場(chǎng)次,醫院代表隊在秀嶼衛生系統崗位大練兵競賽中獲得團體Di一及5個(gè)單項Di一。
3.建立人才強醫聯(lián)帶機制。在黨支部協(xié)調和黨員帶頭作用下,全院6名碩士生導師,42名高級職稱(chēng)醫生分別建立人才團隊,用“傳、幫、帶”的方式,培育中青年技術(shù)人才。特別是黨員干部發(fā)揮了重要作用:支部副書(shū)記、副院長(cháng)、副主任醫師呂福泉,是我市知名消化內鏡客服,他帶領(lǐng)盛興醫院胃腸鏡室的2名年輕醫生和6名護士,每年為患者做胃腸鏡檢查1500多人次,每年發(fā)現消化道早期癌變逾百例。2016年開(kāi)展食管早癌的鏡下治療共11例,成為福建省食管癌早診早治促進(jìn)聯(lián)盟會(huì )員單位,獲得“聯(lián)盟杯”早期食管癌病歷比賽獎和聯(lián)盟工作特別貢獻獎。共產(chǎn)黨員、呼吸內科主任醫師關(guān)建華2016年加盟醫院,組建呼吸內科,帶領(lǐng)呼吸內科6名年輕醫生,開(kāi)展纖維支氣管鏡、肺功能儀、CT定位下經(jīng)皮肺穿刺活檢,以及肺癌等診斷、治療新技術(shù),2016年門(mén)診治療1506例,住院治療715例,成功搶數十例呼吸衰竭患者,受到社會(huì )各界和廣大群眾的一致好評。
四、構筑關(guān)心關(guān)愛(ài)平臺,發(fā)揮在回饋社會(huì )方面的奉獻作用。
1.圍繞公益事業(yè)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是為秀嶼區特殊教育學(xué)校,定期派出醫療小組到校為他們免費體檢和治療;二是開(kāi)展“共建和諧、共享健康”活動(dòng),深入全區148個(gè)村居,為65歲以上老人免費體檢。慢性病科主任、黨員黃麗仙近兩年來(lái)帶領(lǐng)黨員志愿者服務(wù)隊,下鄉進(jìn)社區84次,為3700多名老人查體、代辦農合登記、取藥、接送看病,深受老人們歡迎;三是開(kāi)展“銀齡活動(dòng)”,組織醫療客服服務(wù)隊義診和送醫送藥活動(dòng);四是開(kāi)展第八屆“我健康、我美麗”女性?xún)?yōu)惠體檢活動(dòng),發(fā)放宣傳資料200余份,聯(lián)系服務(wù)100余人次。
2.圍繞搶險救災發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是2016年臺風(fēng)“尼伯特”期間,組織抗洪搶險醫療隊奔赴笏石鎮搶險。急診科黨員護士楊小蘭,不顧自家受災,仍堅持奮戰在搶險抗洪Di一線(xiàn);二是汶川玉樹(shù)等大地震發(fā)生后,黨支部發(fā)動(dòng)黨員帶頭捐款捐物,全院共捐款捐物2萬(wàn)多元。
3.圍繞脫貧攻堅發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是組織黨員為主的志愿服務(wù)隊,深入到農村、社區中為貧困戶(hù)、孤寡老人、單親家庭開(kāi)展扶貧幫困;二是積極結對幫扶,院黨支部結對區特殊教育學(xué)校,醫院與5名在讀貧困學(xué)生結成幫扶對子;三是支持捐資扶貧事業(yè),為區慈善總會(huì )捐款30多萬(wàn)元;三是醫院參與脫貧攻堅行動(dòng),與埭頭鎮貧困村筶杯村結對幫扶。
醫院黨組織堅持用社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)統領(lǐng)醫院文化建設,秉承“規范、誠信、關(guān)愛(ài)”的辦院方針,把社會(huì )責任擺在頭位,抓黨建促服務(wù)提升,大力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設,組織黨員廣泛開(kāi)展公益活動(dòng),積極承擔社會(huì )責任,全院近兩年組織員工無(wú)償獻血102人次26800ml,為社會(huì )捐資69萬(wàn)元。